Chính xác - An toàn - Hiệu quả
1. Quá trình hình thành và phát triển
- Năm 2007: Tổ Tin học được thành lập trực thuộc phòng Kế hoạch tổng hợp - Bệnh viện Trẻ em Hải Phòng bao gồm 4 viên chức.
- Năm 2014: Được bổ sung thêm 01 kỹ sư.
- Ngày 23 tháng 12 năm 2015: Phòng Công nghệ thông tin bệnh viện Trẻ em Hải Phòng được thành lập, tiền thân từ tổ Tin học tách ra từ phòng Kế hoạch tổng hợp. Nhân sự bao gồm 5 người đều có trình độ đại học.
Phụ trách phòng, phó phòng: Ks. Nguyễn Phương Thành.
Phó phòng: Ks.Nguyễn Văn Biên
2. Chức năng, nhiệm vụ
Theo quyết định số 1191/QĐ-BYT ngày 14 tháng 4 năm 2010 về việc phê duyệt Đề án kiện toàn hệ thống tổ chức công nghệ thông tin trong các đơn vị sự nghiệp của ngành y tế giai đoạn 2010 đến 2015, phòng Công nghệ thông tin có chức năng , nhiệm vụ sau:
2.1 Chức năng:
Quản lý, triển khai ứng dụng công nghệ thông tin trong hoạt động của đơn vị.
2.2 Nhiệm vụ:
Xây dựng kế hoạch triển khai ứng dụng và phát triển công nghệ thông tin trong hoạt động của đơn vị, trình Thủ trưởng đơn vị phê duyệt.
Tổ chức, thiết kế lắp đặt các thiết bị công nghệ thông tin cho các tổ chức thuộc đơn vị theo kế hoạch đã được phê duyệt.
Hướng dẫn, đào tạo nâng cao năng lực ứng dụng công nghệ thông tin vào các hoạt động của đơn vị cho cán bộ, viên chức của đơn vị.
Quản lý, duy trì hoạt động ổn định, có hiệu quả của hệ thống mạng, hệ thống thư điện tử, bảo đảm việc kết nối thông tin giữa các khoa phòng và với cơ quan Bộ Y tế và các đơn vị sự nghiệp có liên quan.
Xây dựng hệ cơ sở dữ liệu cuả đơn vị.
Tổ chức triển khai các giải pháp đảm bảo an toàn và bảo mật cho hệ thống thông tin, cơ sở dữ liệu của đơn vị.
3. Kế hoạch phát triển
Tiếp tục phát huy vai trò, chức năng của phòng để thực hiện xuất sắc các nhiệm vụ được giao; đảm bảo các hoạt động công nghệ thông tin trong bệnh viện nhằm đáp ứng tốt nhu cầu quản lý và cung cấp các dịch vụ y tế, chăm sóc sức khoẻ nhân dân.
Phát triển hệ thống thông tin bệnh viện, nghiên cứu áp dụng các ứng dụng CNTT mới vào các hoạt động của bệnh viện. Chú trọng bồi dưỡng kiến thức chuyên môn, ngoại ngữ và giao tiếp cho các cán bộ nhân viên trong phòng.
Quan tâm đến đời sống cán bộ nhân viên, phát huy đoàn kết nội bộ và tích cực tham gia các hoạt động phong trào của bệnh viện.
Phối hợp các phòng ban liên quan chuẩn hoá các quy trình và các danh mục dịch vụ y tế của bệnh viện đã và đang thực hiện thường quy; duy trì các hoạt động thường qui tại bệnh viện.
Tiếp tục phối hợp với cấp quản lý liên quan để xây dựng và triển khai các đề án liên quan đến công nghệ thông tin để nâng cao chất lượng quản lý, khám chữa bệnh.
Nâng cấp phần mềm quản lý bệnh viện theo tính ưu tiên cua từng phân hệ.
Tiếp tục phát huy hiệu quả ứng dụng CNTT trong y tế với phong cách làm việc chuyên nghiệp hơn.